Отпуска по уходу за ребенком

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком.

Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральным законом.

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, в части второй настоящей статья, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев назначения пенсии на льготных условиях).

Пoд peд. В. Радзинского

"Отпуска по уходу за ребенком" и другие статьи из раздела Женская консультация

Читайте также в этом разделе:

• Отпуска по беременности и родам
• Отпуска работникам, усыновившим ребенка
• Вся информация по этому вопросу